Publié le 30/09/2019

Stage Chargé de recrutement et missions RH (H/F) Sencrop - à Lille

  • Stage
  • Lille

  • Publié il y a 2 mois
  • Fonction:
    Ressources Humaines
  • Expérience souhaitée:
    < 1 an

Sencrop

Les principales raisons du succès d’une start-up ? Le relationnel et donc le choix des talents avant tout ! Avec l’appui de la Head of Talent, vous recrutez et intégrez des profils variés et participez à divers projets RH (relations écoles, développement des talents).

 

Quelles missions ? 

  • Formé par une ex-chasseuse de tête, vous menez des campagnes de recrutement pour des métiers variés (tech, sales, export, communication…) :
    • sourcing CV, réseaux sociaux, rédaction et diffusion des offres d’emploi
    • pré-sélections et pré-qualifications des candidats
    • participation aux entretiens de recrutement
    • suivi des candidature
  • Vous participez à l’onboarding des nouveaux collaborateurs : animation et amélioration continue du process,
  • Vous développez les relations avec les écoles et universités cibles, participez à des événements et déployez des outils de communication pour attirer les futurs talents,
  • Enfin, vous participez aux actions de formation: contact avec les organismes externes de formation, organisation des sessions de formation internes et externes, collecte et reporting des évaluations.

Vous êtes notre candidat idéal si…  

Vous suivez un cursus BAC+4/5 (Master en Ressources Humaines ou Ecole de commerce option RH).

Vous cherchez à progresser et à apprendre un métier qui fait appel à des compétences variées : beaucoup de relationnel et d’échange (avec les équipes et les candidats), de l’organisation, de la recherche et de l’analyse (sourcing et sélection des candidatures) et des compétences marketing (positionnement de nos annonces, marque employeur…)…

Vous faites preuve de rigueur, d’organisation, de capacités d’analyse, de persévérance et de curiosité? Rejoignez l’aventure Sencrop !

 

Qui sommes-nous ?

Chez Sencrop, notre métier est de construire des outils au service des agriculteurs.

Déjà plus de 8 000 agriculteurs, viticulteurs et arboriculteurs d’une dizaine de pays utilisent la plateforme digitale Sencrop afin de faire les bons choix d’interventions au bon moment, d’optimiser leurs rendements avec un meilleur impact agro-environnemental et au final d’améliorer leur vie quotidienne.

Nous sommes soutenus par des acteurs importants du milieu agricole et connaissons une forte croissance : nous comptons aujourd’hui 40 employés pour plusieurs milliers de clients et de capteurs connectés déployés dans plus de 10 pays.

 

Et les avantages ?

  • L’opportunité d’avoir un impact fort, visible et immédiat, sur le développement de Sencrop
  • Intégrer une équipe sympa et motivée à révolutionner l’agriculture ! 😉
  • Être libre d’organiser son temps de travail

 

A savoir

  • Stage 6 mois mini
  • Localisation : Lille, Euratechnologies, le 3ème accélérateur Européen de start-ups

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à contact@sencrop.com


Vous pouvez postuler à cette offre en utilisant votre CV en ligne. Cliquez sur le lien ci-dessous pour soumettre votre CV et l'envoyer par mail à l'entreprise.