Publié le 19/01/2017

LEAD DEVELOPPEUR RUBY ON RAILS (H/F) FRIZBIZ - à Lille

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  • CDI
  • Lille

  • Publié il y a 7 mois
  • Comment postuler:
    Envoyer CV et lettre de motivation
  • Salaire:
    Selon profil
  • Date de prise en fonction:
    01/02/2017
  • Expérience souhaitée:
    Entre 5 et 10 ans
  • Fonction:
    LEAD DEVELOPPEUR

FRIZBIZ

FRIZBIZ EN 4 MOTS : #JOBBING #CONSOCOLLAB #PETIT_COUP_DE_MAIN #BRICOLEUR


Notre métier ? Permettre à des milliers de particuliers, via notre plateforme web, d’optimiser leur temps et de gagner de l’argent par le biais de prestations de services,

Nos valeurs ? Consommation collaborative, partage d’expérience et fiabilité,

Notre force ? Nos collaborateurs passionnés et nos partenariats commerciaux solides (Leroy Merlin, Weldom, AXA),

 

MISSIONS


A ce poste clé, vous prendrez en charge l’ensemble de la partie technique de notre start-up. Accompagné(e) d’une équipe de 3 développeurs et en étroite collaboration avec les fondateurs, vous serez amené(e) à gérer la croissance du site web, réaliser des optimisations de performances, améliorer le front end et back end, développer de nouvelles features en construisant un cahier des charges, etc…

Ce que nous vous proposons :

– encadrer/manager une équipe technique (2 développeurs web + 1 développeur iOS),

– être le référent technique au sein de Frizbiz et faire le lien entre l’équipe technique et la direction,

– réaliser le back log (en accord avec les demandes de la direction et des autres pôles de Frizbiz),

– définir des roadmap et des sprints : priorisation des tâches, évaluation de la charge de travail, suivi de l’avancement,

– permettre à l’équipe de direction d’avoir de la visibilité sur l’avancement des tâches (reporting…),

– participer aux réflexions sur les évolutions à apporter à la plateforme et aux sites/applications apparentés (architecture / choix technologiques…), être force de proposition,

– participer à l’analyse technique,

– participer au développement (au sens technique du terme) des projets de Frizbiz,

– gérer les prestataires techniques (hébergement…).

 

PROFIL


  • Vous avez une expérience minimale de 5 ans dans le développement Ruby On Rails (ou les compétences équivalentes) et vous aimez travailler en méthode agile,
  • Vous êtes à l’écoute du monde Ruby On Rails et savez vous adapter facilement aux nouvelles technologies,
  • Vous êtes réfléchi(e), passionné(e), rigoureux(se) et surtout attiré(e) par l’esprit startup,
  • Vous êtes surmotivé(e) et opérationnel(le) dès que possible pour travailler sur des projets Ruby on Rails challengeants !

 

COMPÉTENCES


  • Bonnes connaissances de Ruby on Rails (3 et 4)
  • Rspec & TDD
  • Git & Git flow (si tu es actif sur Git, n’hésite pas à nous le partager !)
  • MySQL5 / PostgreSQL
  • HTML5 / CSS3 + Framework CSS
  • Javascript/Jquery

 

VOS FORCES


  • Dynamique et prêt(e) à vous investir à 110%
  • De nature entrepreneur(se), débrouillard(e)
  • Rigoureux(se), autonome
  • Créatif(ve) et proactif(ve)

 

 

FRIZBIZ SPIRIT


  • Rémunération en fonction du profil,
  • Journées en télétravail,
  • Entreprise située au cœur d’Euratechnologie,
  • Mutuelle entreprise avantageuse,
  • Panier de fruits chaque semaine au bureau et café à volonté,
  • Premiers pas : une arrivée en douceur avec un parcours d’intégration fun & serious grâce à votre parrain ou marraine,
  • De nombreuses festivités tout au long de l’année.

 

Pour postuler : Envoyer CV + lettre de motivation à recrutement@frizbiz.com

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